Назад
обновлено 1 день назад

Редактор-менеджер (Локализация)

Формат работы
hybrid
Тип работы
fulltime
Грейд
middle/lead
Страна
Russia

Мэтч & Сопровод

Покажет вашу совместимость и напишет письмо

Описание вакансии

Текст:
/

TL;DR

Редактор-менеджер (Локализация): управление подготовкой справочного контента и локализацией с русского языка для пользователей и продавцов маркетплейса с акцентом на качество текстов, процесс перевода и синхронизацию с командами продукта и поддержки. Фокус на выстраивании бесперебойного пайплайна, постановке задач переводчикам, контроле редстандартов и улучшении контента по метрикам и обратной связи.

Локация: Москва

Компания

RWB — международная технологическая компания на базе Wildberries и Russ, развивающая продуктовую редакцию и справочный контент для пользователей и продавцов.

Что делать

  • Сопровождать процесс подготовки контента на русском языке и последующей локализации для зарубежных стран.
  • Вести один из сегментов: база знаний для поддержки покупателей (FAQ/бот), база знаний для поддержки продавцов (бот), публичный справочный центр селлера.
  • Налаживать взаимодействие с командами запуска других стран, продуктовыми командами и поддержкой пользователей.
  • Контролировать качество текстов на русском: полнота, структура, соответствие редстандартам.
  • Ставить задачи на переводы штатным переводчикам и подрядчикам, вести документооборот по задачам.
  • Анализировать метрики и обратную связь пользователей, готовить отчёты и проводить демо для вовлечённых команд.

Требования

  • Готовность координировать работу редакторов и при необходимости самостоятельно писать тексты на русском языке.
  • Хорошее знание как минимум одного иностранного языка.
  • Опыт в локализации или переводе текстов.
  • Опыт в клиентском сервисе и/или опыте (не только маркетинг и SMM).
  • Умение планировать, расставлять приоритеты и защищать их при ограниченных ресурсах.
  • Системный подход: построение и документирование процессов, улучшение/изменение процессов по необходимости.

Культура и преимущества

  • Формат работы: офисный или гибридный.
  • Корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт и консультации психолога.
  • Обучение и развитие: языковые клубы, корпоративный университет и программы развития управленческих навыков.
  • Комфорт в офисе: бесплатное питание, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.
  • Сообщества по интересам (спикеры, футбол, йога, шахматы и др.) и поддержка семей (гибкий подход и проекты для детей).

Будьте осторожны: если работодатель просит войти в их систему, используя iCloud/Google, прислать код/пароль, запустить код/ПО, не делайте этого - это мошенники. Обязательно жмите "Пожаловаться" или пишите в поддержку. Подробнее в гайде →